Reglament, del 28 d'octubre del 2009, que estableix la llista de malalties professionals i el procediment per al seu reconeixement

5 articles · 1versions · Text oficial consolidat

/

1Llista de malalties professionals 2Actualització de la llista de malalties professionals 3Reconeixement de malaltia professional 4Procediment per al reconeixement de malaltia professional 5Resolució de la sol·licitud

Article 1 · Llista de malalties professionals

Sentències

És malaltia professional tota malaltia inclosa en la llista de malalties professionals de l’annex que es contreu com a conseqüència del treball realitzat com a persona assalariada o per compte propi, que està provocada per l’acció d’elements o substàncies que, per cada malaltia professional, s’estableixen a l’esmentada llista i sempre que la integritat del temps d’exposició es produeixi a Andorra, sense perjudici dels acords internacionals signats per Andorra en matèria de seguretat social.

Article 2 · Actualització de la llista de malalties professionals

Sentències

La llista de malalties professionals s’actualitza periòdicament a proposta de la Comissió Nacional de Malalties Professionals (CNMP).

Article 3 · Reconeixement de malaltia professional

Sentències

1. D’acord amb el que disposa la Llei de la seguretat social, correspon a la Caixa Andorrana de Seguretat Social (CASS) el reconeixement d’una malaltia professional d’una persona assegurada.

2. La CNMP pot col·laborar en aquest reconeixement i emetre dictàmens a demanda de la CASS o altres entitats legitimades.

Article 4 · Procediment per al reconeixement de malaltia professional

Sentències

1. Per sol·licitar el reconeixement de malaltia professional s’ha de formalitzar la demanda en l’imprès oficial establert a aquest efecte. La sol·licitud conté les dades administratives del sol·licitant, les dades en relació amb l’activitat laboral, l’empresa o les empreses en les quals treballa o ha treballat el sol·licitant, i les dades relatives a la malaltia susceptible de ser declarada malaltia professional. La sol·licitud s’ha d’acompanyar de la documentació següent:

a) Certificat mèdic inicial, d’acord amb el model previst per la CASS.

b) Informe de valoració del lloc de treball que ha provocat o agreujat la malaltia professional elaborat per l’empresa o les empreses en què treballa o ha treballat la persona assegurada.

c) Declaració d’activitat laboral a l’estranger, si escau.

2. En rebre una sol·licitud de reconeixement de malaltia professional, la CASS comprova que està emplenada correctament i que s’acompanya dels documents necessaris. En cas de mancança de qualsevol dada o document pertinent es requerirà l’interessat perquè en el termini de deu (10) dies l’esmeni. Si no ho fa així, es considerarà que desisteix de la demanda de reconeixement de malaltia professional.

3. La CASS valora la sol·licitud presentada d’acord amb el que estableix aquest Reglament. En cas que sigui necessari, la CASS pot sol·licitar que la persona assegurada aporti informació complementària del metge i/o de l’empresa.

Article 5 · Resolució de la sol·licitud

Sentències

1. Les sol·licituds de reconeixement de malaltia professional han de ser resoltes en el termini màxim de dos (2) mesos a comptar de la data de la presentació. La competència per resoldre les sol·licituds correspon al director general de la CASS, que pot delegar-la.

2. Si es considera que es tracta d’una malaltia professional, la CASS en dicta la resolució i l’emet al sol·licitant, al Departament de Treball, a la Comissió Nacional de Malalties Professionals i al metge que ha emès el certificat mèdic inicial.

3. La resolució ha d’incloure les dades del sol·licitant, el nom de la malaltia professional, la consideració de malaltia professional i la durada prevista.

4. En cas que la malaltia professional sigui considerada per a un període determinat de temps, aquest termini pot ser ampliat, a demanda del sol·licitant, si la CASS constata que no se n’ha produït el guariment.

5. En cas que la sol·licitud de malaltia professional sigui rebutjada, l’òrgan competent n’ha de dictar una resolució expressa i motivada i l’ha de notificar a la persona sol·licitant.

6. Contra les resolucions es pot interposar recurs d’acord amb les regles generals del procediment administratiu. Cosa que es fa pública per coneixement general. Andorra la Vella, 28 d’octubre del 2009 Jaume Bartumeu CassanyCap de Govern

jurisprudència.ad·Reglament, del 28 d'octubre del 2009, que estableix la llista de malalties professionals i el procediment per al seu reconeixement