Incompliment greu del contracte
Per tribunal
Per any
Sentències clau
STSJAD ANDORRA, a 10 de febrer del 2026 - ROJ: STSJAD 40/2026
El Tribunal Superior de Justícia desestima el recurs d'apel·lació de la Sra. Nuñez, confirmant la sentència de primera instància. Es considera que no hi va haver modificació substancial del contracte ni degradació funcional que justifiqués el desistiment de l'assalariada, i que les tasques addicionals van ser puntuals i justificades.
STSJAD ANDORRA, a 10 d'abril del 2025 - ROJ: STSJAD 150/2025
El Tribunal Superior de Justícia estima parcialment un recurs d'apel·lació, declarant caducada l'acció d'indemnització per desistiment laboral, però confirmant el pagament d'havers per dies festius i caps de setmana treballats. La caducitat es basa en la jurisprudència que fixa l'inici del termini en la comunicació del desistiment, independentment de la baixa mèdica.
STSJAD ANDORRA, a 09 de juliol del 2024 - ROJ: STSJAD 110/2024
El Tribunal Superior de Justícia estima parcialment el recurs d'apel·lació del Sr. Espada. Confirma que l'empresa va incomplir l'obligació de facilitar sabates de seguretat i abonar festius treballats, però no justifica el desistiment laboral. Condemna l'empresa a pagar 501,9 EUR per festius no remunerats i les costes d'ambdues instàncies.