Article 10: Actuacions de tutorització
VigentReglament, 13 de febrer del 2019, regulador del Programa de foment de l’ocupació i la formació en el sector privat·Vigent des de 21 de febrer del 2019
Versions (1)
1. La tutoria individualitzada per part de l’empresa beneficiària del programa consisteix en l’assignació a la persona destinatària del programa d’una persona responsable de la tutorització per a tota la durada del mateix, que li ha d’avaluar l’adquisició correcta de competències professionals, li ha de facilitar la inclusió laboral com a conseqüència de les actuacions realitzades, i li ha d’oferir en tot moment una atenció personalitzada de suport i orientació perquè identifiqui i desenvolupi els seus recursos i competències.
2. La persona responsable de la tutorització és responsable de l’execució del pla individualitzat que estableixi l’itinerari formatiu de la persona, i també de facilitar-li l’experiència professional en funció del perfil professional. La persona responsable de la tutorització ha de tenir una experiència mínima de tres anys en l’activitat professional que realitzi la persona, i disposar d’habilitats per a la capacitació i la formació de les persones destinatàries del programa.
3. La persona responsable de la tutorització no pot exercir les seves funcions amb més de tres treballadors de manera simultània.
4. El Departament de Formació Professional i Recursos Educatius ha de validar l’itinerari formatiu confeccionat per l’empresa, així com la formació pràctica i teòrica que hagi rebut la persona destinatària del programa.
Vols veure les sentències que citen aquest article?
Font: Portal Jurídic d'Andorra · Dades actualitzades el 23 d’agost del 2026
jurisprudència.ad