Article 8: Obligacions de les empreses beneficiàries del Programa

1. Convenir un contracte que reuneixi els requisits establerts a l’article 7 d’aquest Reglament.

2. Nomenar d’entre els seus treballadors un tutor encarregat de fer el seguiment individualitzat de les condicions de treball convingudes i de la formació pràctica, amb la finalitat que s’assoleixin els objectius del Programa.

3. Facilitar al Departament de Treball les dades sobre les incidències produïdes en el decurs de l’execució dels contractes i necessàries per a la gestió de les subvencions.

4. Col·laborar en les tasques de seguiment del Programa que dugui a terme el Servei d’Ocupació.

5. Dissenyar l’itinerari formatiu teòric individual del treballador, si escau, que ha de ser validat pel Departament de Formació Professional i Serveis Escolars, adscrit al Ministeri encarregat de l’educació, i facilitar la formació teòrica. L’empresa ha de presentar l’itinerari formatiu en el termini de 15 dies naturals a partir de la data en què es notifiqui la resolució que atorgui els beneficis del Programa.

6. Col·laborar, en els casos en què que s’hagi considerat convenient, en les tasques de seguiment i de validació de l’itinerari formatiu que dugui a terme el Departament de Formació Professional i Serveis Escolars del Ministeri encarregat de l’educació.